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Faisons grandir les talents de chacun!

Aujourd'hui, celui qui découvre, développe et déploie ses talents est mieux armé pour l’avenir. Nous aidons les personnes et les organisations à atteindre cet objectif de manière durable.

Votre mobilité des talents

Prenez les commandes de votre carrière. Découvrez, développez et déployez vos talents de manière optimale. Nous vous soutenons à chaque étape de votre carrière.

Entreprise & Talent Mobility

Talent Mobility –  attirer, développer et déployer les bons talents - telle est la clé pour une entreprise flexible et compétitive. Nous vous épaulons pour y parvenir.

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La résilience et le stress

Apprenez à fonctionner en restant en bonne santé et plein d’énergie dans un monde exigeant où l’équilibre entre la charge et la capacité de charge est souvent mis à l'épreuve.

Quelles compétences allez-vous développer ?

  • Identification du stress
    Je reconnais les signaux de stress chez moi et chez les autres  
  • Prendre soin de soi
    Vous apprenez à adopter des habitudes saines telles que le sommeil, la nutrition, l’exercice physique et la relaxation. Vous apprenez à intégrer tout cela dans votre vie quotidienne.
  • Pratiquer la pensée positive
    Vous apprenez à transformer les sentiments négatifs et l’autocritique en un état d'esprit et des actions positifs 
     
  • Soutien social
    Vous comprenez l'importance d'un réseau social et osez demander et offrir de l'aide et du soutien 
     
  • Renforcer votre résilience
    Vous apprenez à gérer positivement le changement et à utiliser des techniques pour améliorer votre résilience 
  • Autoréflexion
    Vous réfléchissez à votre propre réaction au stress et identifiez vos facteurs de stress et déclencheurs personnels
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À qui s’adresse cet atelier ?

À toute personne qui souhaite gérer consciemment son stress personnel ou le stress au sein de l'équipe.

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Actualités, Conseils, Points de vue & Événements

Le coaching devient de plus en plus pertinent

Les compétences de coaching : un atout pour le futur

Points de vue

Le coaching est aujourd’hui considéré comme une compétence essentielle pour assurer le développement de son leadership, tant d’un point de vue professionnel que personnel. Face aux évolutions de notre environnement, de plus en plus volatile et incertain, le développement de compétences personnelles de coaching et l’accompagnement par le coaching s’avèrent plus que jamais pertinents, explique Catherine Debatty, Associate Certified Coach dans la Coaching Academy de 
Skill BuilderS.

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